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個(gè)人成長(zhǎng)速度慢、對(duì)公司現(xiàn)狀各種不滿、對(duì)自己當(dāng)前的工作得過(guò)且過(guò)……經(jīng)常會(huì)有人這樣吐槽自己當(dāng)下的生活和工作狀態(tài)，在開(kāi)始吐槽之前，靜下心來(lái)想一下這個(gè)問(wèn)題：為什么你一直原地踏步重復(fù)在做之前的事情？你想過(guò)提升自己?jiǎn)?？跟之前比，你都有了哪些成長(zhǎng)？

    雖然很多人都不希望自己的業(yè)余時(shí)間被打擾，尤其是在休息時(shí)間被工作事務(wù)煩擾，很想利用這段時(shí)間約上三五好友，逛逛街，吃個(gè)飯，怡然自得。只有少部分人會(huì)利用這段時(shí)間去提升自己其他方面的能力，希望能在職場(chǎng)中闖出屬于自己的一片天。

    如果想法只是停留在口頭上而不是付諸于實(shí)際行動(dòng)中，那么想要提升自己根本是癡人說(shuō)夢(mèng)。當(dāng)有了想法就不必糾結(jié)太多細(xì)節(jié)問(wèn)題，誰(shuí)都想要完美，但是重點(diǎn)是你是否已經(jīng)開(kāi)始行動(dòng)。即使每天抽出十分鐘來(lái)完成計(jì)劃，是否能夠長(zhǎng)期堅(jiān)持。職場(chǎng)是靠實(shí)力說(shuō)話，只有不斷給自己充能才能不被淘汰。

    那么，該如何給自己充電呢？

    第一步：量化時(shí)間

    合理利用時(shí)間是掌握時(shí)間分配的第一步，其實(shí)很多事都是可以同步進(jìn)行的，比如熬粥的時(shí)候可以把菜清洗干凈，可以邊刷牙邊聽(tīng)廣播……將一些碎片時(shí)間整合起來(lái)就能節(jié)約很多時(shí)間。在重要的事情上面下足功夫，少放些時(shí)間在不重要的事情上才能做時(shí)間的主人。

    第二步：弄清自己需要提升的方向

    人無(wú)完人，能夠清晰認(rèn)識(shí)到自己的不足也是一件很值得肯定的事。找到問(wèn)題才能開(kāi)始尋找解決問(wèn)題的辦法，看看自己在工作或者生活中存在哪些問(wèn)題，找到自己需要提升的點(diǎn)，然后有針對(duì)性的去解決。

    第三步：多聽(tīng)、多學(xué)、多做

    一個(gè)聰明的人是善于聽(tīng)取別人意見(jiàn)的人，只會(huì)說(shuō)不會(huì)聽(tīng)的人只能被困于自己的世界中。多學(xué)習(xí)，多請(qǐng)教，可以收獲不一樣的體驗(yàn)和人生感悟，鍛煉人的思考能力。理論不付諸于實(shí)踐就是空談，只有將理論真正運(yùn)用到去提高自己的工作效率中去，才算的真正發(fā)揮了理論的強(qiáng)大指引力。