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職場(chǎng)生存三字訣:忍,狠,滾
表面上是“人在職場(chǎng),身不由己”,但其實(shí)每個(gè)人的職業(yè)生涯發(fā)展都掌握在自己手中,該狠、該忍,還是該“滾”,一切在于你自己。對(duì)于“忍”、“狠”和“滾”的理解與做法,也是因人而異,順勢(shì)而為,不能生搬硬套。下面我們一起了解一下這三個(gè)三字訣吧!
    忍——放低心態(tài)謙虛行事
    傳統(tǒng)定義:隱忍、有氣有委屈在身,也憋著不說(shuō)
    職業(yè)規(guī)劃新解:心平氣和、謙虛謹(jǐn)慎,修煉職場(chǎng)心態(tài)
    策劃部的Ben,是X大學(xué)剛畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,知識(shí)儲(chǔ)備和專業(yè)技能都很不錯(cuò),深得上司青睞。上司常常對(duì)他手把手進(jìn)行指導(dǎo),希望把他培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干。然而,沒(méi)過(guò)多久,Ben浮躁、急于求成,鋒芒畢露的性格便開(kāi)始顯露。他先是常常對(duì)部門工作提出一些不符合實(shí)際的建議,有了一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),便迫不及待的想表現(xiàn)出來(lái),惹得同事們私下對(duì)他議論非非。而B(niǎo)en自己卻沒(méi)察覺(jué),不時(shí)還抱怨自己的薪水和所做的工作不成正比,活太多太累,覺(jué)得自己投入太多,不值。不久,上司對(duì)他的印象大大減分,也不再把他當(dāng)做重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。
    專家點(diǎn)評(píng):
    對(duì)于剛畢業(yè)的職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō),Ben的問(wèn)題值得深思。有句話說(shuō)“忍一時(shí)之氣,免百日之憂”,在職場(chǎng)上,“忍”字強(qiáng)調(diào)的是沉靜和謙虛的心態(tài),尤其職場(chǎng)新人要特別做好這兩點(diǎn):
    第一,學(xué)會(huì)沉靜,戒除浮躁。在儲(chǔ)備經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)實(shí)踐的階段,不論工作多么辛苦,與其抱怨連天,不如沉下心來(lái)好好做事。只有做出成績(jī),慢慢積累商業(yè)價(jià)值,耐心雕琢你的核心競(jìng)爭(zhēng)力,主動(dòng)、積極的去化解工作中遇到的困難,必會(huì)讓上司對(duì)你刮目相看。
    第二,在團(tuán)隊(duì)中站準(zhǔn)自己的位置。一個(gè)團(tuán)隊(duì)里,成員必有新老之分,其中的待人處事、工作流程的安排等,都早已在老成員那里形成“不成文的規(guī)定”,此時(shí),為了融入環(huán)境和更快被接納,你需要去理解和適應(yīng),而不是自作聰明的指指點(diǎn)點(diǎn)。過(guò)于特立獨(dú)行,不僅會(huì)給自己的人際關(guān)系上平添枝節(jié),還會(huì)給人留下咄咄逼人的印象,團(tuán)隊(duì)關(guān)系處理不佳的人,上司也不敢重用,哪來(lái)出頭之日?
    狠——狠在不可替代的“自慢絕活”
    傳統(tǒng)定義:性格或脾氣上很厲害
    職業(yè)規(guī)劃新解:打造核心競(jìng)爭(zhēng)力,必備“自慢絕活”
    Lion學(xué)的是英文專業(yè),畢業(yè)于一所不起眼的外語(yǔ)學(xué)院,但他從來(lái)沒(méi)有因?yàn)閷W(xué)校不起眼而感覺(jué)自己比別人遜色,他熱衷與參加各種與英語(yǔ)有關(guān)的活動(dòng)沙龍或交流訪問(wèn),一口流利的英文口語(yǔ),口音地道。畢業(yè)后,他進(jìn)入到全國(guó)最大規(guī)模的某英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)當(dāng)英文老師,兩年后從普通老師升職為托福聽(tīng)力輔導(dǎo)小組的組長(zhǎng),月薪好幾萬(wàn),讓周圍的朋友羨慕不已。
    其實(shí),朋友們只看到表面,卻不知Lion平常從不在網(wǎng)上瞎逛瞎聊,除了日常生活必須的行程外,他都在專研英語(yǔ)教學(xué),研究教學(xué)之道,所以成長(zhǎng)才如此迅速。他自己只是簡(jiǎn)單的說(shuō):“除了英語(yǔ),我真的什么都不會(huì),就是去做個(gè)小秘書(shū),我也做不好,所以還是學(xué)英語(yǔ)教英語(yǔ)好了?!?br/>    專家點(diǎn)評(píng):
    要在職場(chǎng)中生存打拼,要成為組織中不可或缺的核心工作者,那么你一定要有你的核心競(jìng)爭(zhēng)力,不想被取代就得打造你獨(dú)特的“自慢絕活”。
    “自慢”,是日文中形容自己最拿手、最有把握、最有專長(zhǎng)的事。這也正是職業(yè)規(guī)劃中經(jīng)常提到的“核心競(jìng)爭(zhēng)力”。一個(gè)企業(yè)在選用人才是,最看重的是求職者是否有核心競(jìng)爭(zhēng)力。在有明確的職業(yè)定位后,圍繞這個(gè)目標(biāo)就需要有心的、穩(wěn)定且長(zhǎng)期的培育、學(xué)習(xí)、積累相關(guān)的知識(shí)和技能,多年累積后成為某個(gè)領(lǐng)域的專家。關(guān)鍵時(shí)刻,一旦你的專長(zhǎng)出手,所有人都退避三舍,四方臣服。要狠,就得“狠”在競(jìng)爭(zhēng)力上!
    滾——果敢選擇合適自己的平臺(tái)
    傳統(tǒng)定義:卷鋪蓋走人。
    職業(yè)規(guī)劃新解:適時(shí)、果斷、理性地重新找尋職業(yè)平臺(tái)。
    Nancy在某市級(jí)醫(yī)院當(dāng)護(hù)士,每天工作平淡寡味,還很辛苦,她一點(diǎn)都不想再做下去,心生辭職之意。早在一年前,她就發(fā)覺(jué)自己對(duì)財(cái)務(wù)工作比較感興趣,當(dāng)初讀護(hù)理專業(yè),也只是家里的意思,現(xiàn)在想想真的很不適合自己。利用業(yè)務(wù)時(shí)間,她開(kāi)始自學(xué)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理方面的知識(shí),拿了會(huì)計(jì)證從業(yè)資格證之后,便不顧家里反對(duì),毅然辭職,離開(kāi)了醫(yī)院,在一家小企業(yè)里做基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)工作。后來(lái),花了三年時(shí)間,拼命考出了注冊(cè)會(huì)計(jì)師,很快就進(jìn)到一家大型快消連鎖企業(yè)做會(huì)計(jì)。如今,她的目標(biāo)是坐上財(cái)務(wù)總監(jiān)的位置,每天斗志昂揚(yáng)。
    回想當(dāng)初放棄穩(wěn)定的工作,從醫(yī)院“滾蛋”出來(lái),家里一百個(gè)不同意??墒侨缃竦倪@番新天地,全靠當(dāng)時(shí)自己的果敢和勇氣。
    專家點(diǎn)評(píng):
    如果你不論怎么調(diào)整心態(tài),都沒(méi)辦法對(duì)眼下的工作提起勁,即便做的是一份高薪工作,也覺(jué)得處處不滿意。那么,也許你是真的不適合這份工作,需要重新進(jìn)行職業(yè)定位,重新開(kāi)拓新的領(lǐng)域,繼而獲取屬于自己成就。
    不少人已經(jīng)“病入膏肓”,就是邁不開(kāi)步子走出舊思維和舊模式,嘴巴上抱怨連天,一臉陰郁,可就是遲遲沒(méi)有行動(dòng),結(jié)果浪費(fèi)了時(shí)間,也錯(cuò)過(guò)了機(jī)會(huì)。職業(yè)規(guī)劃師洪向陽(yáng)認(rèn)為,工作一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,就應(yīng)該盡早分析問(wèn)題根源所在,并做出調(diào)整計(jì)劃,一拖再拖只會(huì)讓問(wèn)題惡化,越早“醫(yī)治病痛”,之后所面對(duì)的損失和風(fēng)險(xiǎn)就越小。
    人在職場(chǎng),身不由已,但是掌握規(guī)則,就能游刃有余。向陽(yáng)生涯認(rèn)為,職場(chǎng)“三字訣”的核心,就是職業(yè)生涯要規(guī)劃,遇到變化要靈活調(diào)整計(jì)劃,打造好核心競(jìng)爭(zhēng)力。這樣一來(lái),職場(chǎng)上求生存輕而易舉,謀得好發(fā)展不在話下。
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