新聞人才的四條另類出路
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就業(yè)動態(tài)
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中國記者網(wǎng)
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- 更新日期
2007-04-20
2007年上海文化行業(yè)人才專場招聘會在上海展覽中心舉行，400多個崗位引來近萬名求職者。可是，讓眾多冒著寒風(fēng)去參加招聘會的求職者失望的是，新聞采編的崗位并不多。從南京趕來的王中輝告訴記者：“我是一心想進(jìn)入新聞單位的，但在現(xiàn)場轉(zhuǎn)了一圈之后，心涼了半截——新聞采編的崗位實(shí)在太少。”面對采編崗位不多這一事實(shí)，那些夢想進(jìn)入新聞媒體、成為“無冕之王”的求職者應(yīng)該選擇什么樣的道路呢？新聞、中文專業(yè)出身的大學(xué)生，以及對新聞寫作有興趣的人員，如何才能在不改行的前提下發(fā)揮自己的特長呢？記者在跑過幾場招聘會后，覺得有四條“另類出路”可供選擇——
網(wǎng)絡(luò)編輯
據(jù)有關(guān)部門估算，我國擁有網(wǎng)絡(luò)編輯從業(yè)人員近300萬人，而傳統(tǒng)新聞從業(yè)人員才75萬人，網(wǎng)絡(luò)媒體從業(yè)人員已經(jīng)從規(guī)模和數(shù)量上超過傳統(tǒng)媒體。2005年，勞動和社會保障部公示的第三批10種新職業(yè)中，“網(wǎng)絡(luò)編輯員”名列其中。在得到國家認(rèn)可的同時，網(wǎng)絡(luò)編輯也成為市場上搶手的人才?！艾F(xiàn)在對于網(wǎng)絡(luò)新聞人才的需求是空前的。”傳媒英才網(wǎng)負(fù)責(zé)人上官閻亮表示，目前很多網(wǎng)站都在公開招人，這方面人才“一人難求”，網(wǎng)站之間相互“挖人”的情況時有發(fā)生。
隨著計算機(jī)的普及化以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的門檻越來越低，網(wǎng)站人力資源結(jié)構(gòu)趨向多元化，既有計算機(jī)專業(yè)人才，也有新聞、中文、法律、財經(jīng)、歷史、外語等專業(yè)的人員。TOM網(wǎng)站事業(yè)部總監(jiān)金磊指出，以往，網(wǎng)站編輯大多是由技術(shù)人員，如網(wǎng)站管理員、圖文設(shè)計等分流出來的，缺乏統(tǒng)一的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范。但是，當(dāng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展到一定程度之后，大部分網(wǎng)絡(luò)新聞人員不再由技術(shù)人員充當(dāng)，它需要更多具有一定的相關(guān)專業(yè)背景或從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的人去從事。而且，網(wǎng)絡(luò)編輯的薪水并不比傳統(tǒng)媒體差，據(jù)報道，“三大門戶網(wǎng)站網(wǎng)絡(luò)編輯的年薪平均在6萬元左右，但勞動強(qiáng)度也遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他網(wǎng)站?！碑?dāng)然，網(wǎng)絡(luò)編輯的收入水平并非都很高，具體也會受到網(wǎng)站的影響力、網(wǎng)站的盈利水平、網(wǎng)站人才戰(zhàn)略等因素的制約。
一位名為“洛城飛雪”的網(wǎng)絡(luò)編輯告訴記者，做網(wǎng)絡(luò)編輯，首先要有扎實(shí)的文字功底；其次要對新聞的相關(guān)知識很熟，對網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的新聞、信息、趨勢有足夠的敏感度；還有就是能熟練使用DreamWaver、Flash等網(wǎng)頁制作軟件和一些編輯發(fā)布軟件等等。他告誡大學(xué)生，如果有志于網(wǎng)站編輯工作，在上學(xué)時就得多做準(zhǔn)備，多接觸互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品。要注意活學(xué)活用，多參加實(shí)習(xí)并關(guān)注行業(yè)前沿的動態(tài)。
企業(yè)刊物編輯記者
除了大企業(yè)的內(nèi)部報紙之外，現(xiàn)在很多企業(yè)因?yàn)闃I(yè)務(wù)需要而不得不辦一些不定期的刊物，他們對新聞人才有著旺盛的需求。高品聯(lián)合機(jī)構(gòu)的招聘負(fù)責(zé)人就對記者說：“我們的主要業(yè)務(wù)是舉辦展會，為了更好地完成展會的招商任務(wù)，我們做了一個定期的刊物，除了介紹展會之外，還要對以前展會的參展商進(jìn)行報道；而且每逢新展會開始或舊展會結(jié)束，我們都會做一份180P的雜志，通過大量圖片和文字來反映展會，吸引新展商?！?br/>
不僅是展覽公司，專業(yè)營銷公司、醫(yī)藥公司、藝術(shù)品公司、房產(chǎn)公司等都有這方面的人員需求?！肮局鳡I業(yè)務(wù)各有不同，對采編人員專業(yè)背景的要求也就不同?！比肆Y源專家馬清源這樣認(rèn)為。比如上海畢馬企業(yè)營銷策劃有限公司招聘媒體策劃/采編，要求具備新聞、廣告、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)大學(xué)本科學(xué)歷，而藏家文化藝術(shù)有限公司招聘執(zhí)行主編時就要求最好有歷史、文物等相關(guān)專業(yè)背景。
高品聯(lián)合機(jī)構(gòu)的招聘負(fù)責(zé)人認(rèn)為，企業(yè)刊物編輯首先需要與公司業(yè)務(wù)相契合的專業(yè)背景，那些醫(yī)藥、建筑、展會、營銷專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生可以多注意相關(guān)方面的信息；另外，由于這類刊物對圖片的要求都比較高，有興趣的學(xué)生平常應(yīng)該多練習(xí)攝影技術(shù)，最好還能掌握一些美術(shù)設(shè)計技能與圖片修改的本領(lǐng)，這樣應(yīng)聘時就更有優(yōu)勢了。
線下刊物編輯
網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)在幾乎已經(jīng)成為一個“全能”的渠道，舉凡交友、租房、買房、旅游、服務(wù)與合作等等都能夠通過網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)。因此，匯集這些信息的網(wǎng)站應(yīng)運(yùn)而生。為了彌補(bǔ)網(wǎng)絡(luò)到達(dá)率的不足，很多網(wǎng)站在發(fā)展壯大后都開始創(chuàng)辦線下刊物。上海壹報通文化傳媒有限公司所創(chuàng)辦的《文化藝術(shù)報·城市壹報通》就是一種匯集線上信息的線下刊物，這是一張集眾多分類廣告信息為一體的實(shí)用型報紙，讀者往往就是對其內(nèi)容有強(qiáng)烈消費(fèi)需求的人群。最近，上海壹報通文化傳媒有限公司正在招聘5名采編，要求具備記者的敏銳、編輯的統(tǒng)籌策劃能力、廣告人的商業(yè)嗅覺，有旅游、培訓(xùn)、房產(chǎn)、裝潢建材、餐飲娛樂行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有記者、編輯廣告經(jīng)營經(jīng)歷優(yōu)先。
這種模式越來越盛行，象匯集酒店、旅游信息的攜程、芒果，以及匯集餐飲店的中國社區(qū)網(wǎng)、訂餐小秘書等都有自己的刊物，同樣也有這方面的人才需求。上海壹報通文化傳媒有限公司的招聘人員對記者說：“這類人員主要任務(wù)就是審核、規(guī)范、編輯分類信息內(nèi)容，所以要求并不高。公司在招聘時主要看應(yīng)聘者的工作態(tài)度和熱情這些軟性因素?！币虼?，求職者在應(yīng)聘這類職位時應(yīng)該主動展現(xiàn)自己積極肯干的一面。
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