京粵熱搶河北幼師畢業(yè)生
3月25日，石家莊幼兒師范學(xué)校（下簡(jiǎn)稱(chēng)石幼）為2007屆畢業(yè)生組織雙選會(huì)，來(lái)自我省及北京、廣東等地的260多家用人單位來(lái)挑選幼師畢業(yè)生。當(dāng)日，用人單位提供了近3000個(gè)工作崗位，但該校畢業(yè)生不足千人，來(lái)參加雙選會(huì)的不足800人。雙選會(huì)結(jié)束后，有97％的畢業(yè)生與用人單位簽訂了就業(yè)協(xié)議。
石幼的這次雙選會(huì)立刻受到關(guān)注。2002年首次組織雙選會(huì)以來(lái)，石幼每年就業(yè)率都達(dá)到95％以上。媒體報(bào)道稱(chēng)之為幼師畢業(yè)生的“熱銷(xiāo)”。2005年以來(lái)，該校幼師畢業(yè)生每年都有半數(shù)以上被北京和廣東等地的幼兒園錄用，媒體稱(chēng)之為“爭(zhēng)搶”。
大學(xué)生就業(yè)難已成為一個(gè)社會(huì)問(wèn)題，中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)更不容樂(lè)觀，這種背景下，向來(lái)鮮為人關(guān)注的幼師畢業(yè)生出現(xiàn)“熱銷(xiāo)”與被“爭(zhēng)搶”的現(xiàn)象，背后原因是什么？
【現(xiàn)場(chǎng)】
這個(gè)雙選會(huì)，畢業(yè)生挑選用人單位
和其他大中專(zhuān)畢業(yè)生不同，石幼畢業(yè)生從來(lái)不用去參加每年春節(jié)過(guò)后舉行的省人才交流會(huì)，用人單位都是找上門(mén)來(lái)挑選畢業(yè)生。找上門(mén)也不一定能挑選上。今年的雙選會(huì)在3月25日舉行，來(lái)自邢臺(tái)平鄉(xiāng)縣的一所鄉(xiāng)村幼兒園兩名負(fù)責(zé)人坐在雙選會(huì)展位后，尷尬地用紙杯不停地喝水。直到雙選會(huì)結(jié)束，他們連一名畢業(yè)生都沒(méi)有招到?！叭ツ晡覀兙蛠?lái)了，空手而歸，今年又是如此，沒(méi)有人愿意到我們農(nóng)村幼兒園去?！币幻?fù)責(zé)人對(duì)記者說(shuō)。
畢業(yè)生從這家鄉(xiāng)村幼兒園展位前經(jīng)過(guò)時(shí)，對(duì)他們列出的招聘條件看都不看，他們的眼睛都在盯著北京和廣州的幼兒園。這讓這位負(fù)責(zé)人很失望。
3月29日，雙選會(huì)結(jié)束后，石幼招生與就業(yè)處黃淑敏主任對(duì)記者說(shuō)：“不只是他們一家，今年的雙選會(huì)上，很多幼兒園都沒(méi)有招到人，其中多數(shù)是縣里的民辦和集體幼兒園。學(xué)生的眼界開(kāi)闊了，他們不愿意去?！?nbsp;
石幼是我省第一所國(guó)辦幼兒師范學(xué)校，1984年成立。很多用人單位都是沖著這塊“老牌子”來(lái)挑選畢業(yè)生的。黃淑敏介紹說(shuō)，共有不到800名應(yīng)屆畢業(yè)生參加了今年的雙選會(huì)，盡管簽約率達(dá)到97％，但這些畢業(yè)生仍無(wú)法滿(mǎn)足當(dāng)日到場(chǎng)的260家單位近3000個(gè)用人需求，所以招不到人、招不夠人并不奇怪。
畢業(yè)生都到哪去了？據(jù)統(tǒng)計(jì)，在雙選會(huì)當(dāng)日簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生中，超過(guò)30％去了北京，超過(guò)20％去了廣東廣州、東莞等地，也就是說(shuō)，超過(guò)半數(shù)的畢業(yè)生被北京和廣東的幼兒園“搶”走了。
【流向】
北京成最大的畢業(yè)生輸送地
用“爭(zhēng)搶”來(lái)形容北京的幼兒園并不為過(guò)。這學(xué)期剛開(kāi)始，黃淑敏就常接到來(lái)自北京的幼兒園的電話(huà)，他們都希望提前、單獨(dú)到學(xué)校選人。這一要求全部被拒絕了。黃淑敏說(shuō)：“來(lái)一家組織一次，零零散散，影響正常課程，雙選會(huì)也就沒(méi)意義了?！?nbsp;
但就在3月23日雙選會(huì)兩天之前，還是有3家北京的幼兒園不約而同來(lái)到石家莊，堅(jiān)持要提前面試、選拔畢業(yè)生。黃淑敏很為難，最后招生與就業(yè)處和教務(wù)處一起組織了幾十名當(dāng)天沒(méi)有課程的畢業(yè)生供3家挑選。這個(gè)小規(guī)模的雙選會(huì)在學(xué)校餐廳進(jìn)行，但剛剛開(kāi)始就發(fā)生了3家幼兒園爭(zhēng)搶畢業(yè)生的現(xiàn)象?！拔覀円豢?，不行，這樣下去太亂，又讓3家幼兒園分別在三個(gè)教室里，讓學(xué)生去挑他們，這樣才停止了爭(zhēng)搶?！秉S淑敏說(shuō)。
北京，是石幼目前最大的畢業(yè)生輸送地。在25日雙選會(huì)上，記者調(diào)查了幾家來(lái)自北京的幼兒園，他們認(rèn)為，石幼的畢業(yè)生素質(zhì)高、能吃苦耐勞是他們連續(xù)幾年來(lái)挑選畢業(yè)生的原因。還有一個(gè)原因，從北京本地招聘的幼兒教師很容易出現(xiàn)跳槽現(xiàn)象。“北京的女孩子，做幼兒園老師都做不了幾年，很快就跳槽，從事別的行業(yè)去了。而我們從石幼招的畢業(yè)生，比較踏實(shí)、穩(wěn)定，還很少發(fā)現(xiàn)有跳槽的?！币晃粎⒓与p選會(huì)的幼兒園負(fù)責(zé)人說(shuō)。
【原因】
“北上南下”，高薪是外流的主因
北京和廣東的幼兒園靠什么從河北“搶”走畢業(yè)生？以那家連續(xù)兩年沒(méi)有招到畢業(yè)生的平鄉(xiāng)縣鄉(xiāng)村幼兒園為例，它在雙選會(huì)上列出的招聘條件是日薪15元，有雙休日但沒(méi)工資，沒(méi)有任何保險(xiǎn)。而前來(lái)“搶”人的北京幼兒園給出的月薪都在1500元以上，廣州和東莞的幼兒園更高一些。
石幼副校長(zhǎng)李志軍認(rèn)為，本地幼兒教師待遇較低是大量幼兒老師選擇“北上南下”的主要原因。“北京與石家莊相比，待遇差別在3倍以上。掙錢(qián)多，又能開(kāi)闊眼界，鍛煉能力，所以近幾年，多數(shù)畢業(yè)生都選擇了到北京和廣東去就業(yè)?！?nbsp;
黃淑敏提供的數(shù)據(jù)表明，2005年以來(lái)，該校每年的畢業(yè)生都有半數(shù)以上流向北京和廣東。
劉亞芝是石幼03年畢業(yè)生，也是該校較早流向北京的幼兒老師。記者4月1日晚上才和劉亞芝取得電話(huà)聯(lián)系，白天，她一直在忙工作。劉亞芝目前的崗位是幼兒英語(yǔ)培訓(xùn)，月薪4000元?！皠倎?lái)的時(shí)候每個(gè)月1300多元，但北京的機(jī)會(huì)很多，我學(xué)的幼教專(zhuān)業(yè)是側(cè)重英語(yǔ)方向的，現(xiàn)在做幼兒英語(yǔ)培訓(xùn)?！彼f(shuō)。
劉亞芝說(shuō)：“和我同年級(jí)的幼師畢業(yè)生到北京的很少，現(xiàn)在在北京很多幼兒園工作的石幼畢業(yè)生大多是我的學(xué)妹，大家對(duì)工作和生活都比較滿(mǎn)意。視野更開(kāi)闊以后，也有校友選擇跳槽，但前提是鍛煉